El subsidio automático DS19 es un Programa Habitacional del Minvu, destinado a familias que buscan adquirir su primera vivienda. Cuenta con proyectos de viviendas en barrios bien localizados y cercanos a servicios, con estándares de calidad en diseño, equipamiento y áreas verdes.
A este programa pueden ingresar familias que ya sean beneficiarias de subsidio, como también, familias sin subsidio, que cumplan con los requisitos establecidos por el estado.
Descarga los requisitos aquí Ver proyectos con subsidio
¿Cuáles son los requisitos que debe cumplir el sector medio sin subsidio adjudicado para poder acceder al beneficio DS19?
- Ser Mayor de edad.
- Obtener una calificación no superior al 90% en el Registro Social de Hogares (RSH). Puedes inscribirte en http://registrosocial.gob.cl
- No tener una propiedad (postulante, cónyuge, conviviente civil o integrantes del núcleo familiar declarado).
- Tener el ahorro mínimo familiar de UF 100.
¿Cuáles son los requisitos que deben cumplir las familias que ya sean beneficiarias de subsidio?
- Deben revisar con la inmobiliaria si hay cupos disponibles para homologar los subsidios.
- Los subsidios compatibles con el Programa DS19 son:
- Fondo Solidario de Elección de Vivienda, subsidio DS49 para familias vulnerables.
- Subsidio para familiar de sectores medios DS1 Título I (tramo 1 y 2) y Título II.
¿Cómo se financia la compra?
Ahorro mínimo familiar de UF 100.
Con o sin certificado de subsidio.
Subsidio automático DS19.
Recursos propios o crédito hipotecario. (no aplica para viviendas sin deuda)
Vivienda con pago de dividendos.
Requisitos generales para la evaluación de un crédito hipotecario
Trabajador independiente
- Copia de Cédula de Identidad por ambos lados.
- 2 últimas declaraciones de impuesto anual (DAI, formulario 22).
- 2 últimos balances.
- Inicio de actividades.
- 12 últimos IVA o 12 últimas boletas.
Trabajador dependiente
- Copia de Cédula de Identidad por ambos lados.
- Renta fija: 3 últimas liquidaciones.
- Renta variable: 6 últimas liquidaciones.
- Certificado de cotizaciones de AFP de los últimos 12 meses con RUT del empleador.
- Certificado de antigüedad del empleador que incluya: fecha de ingreso al cargo, tipo de contrato y renta de fecha no superior a 30 días.
